Ivys est une entreprise d’avenir : en fournissant des solutions technologiques performantes pour la production de gaz renouvelable, nous évoluons dans un secteur en plein essor tout en accélérant la transition vers un futur plus vert. Un modèle de développement durable qui intègre la croissance économique à la responsabilité sociale et environnementale. Chez Ivys, nous tenons à ce que nos employés s’épanouissent au quotidien en offrant des salaires compétitifs ainsi qu’un environnement de travail positif et inclusif. En phase avec la réalité d’aujourd’hui, la flexibilité nous tient à cœur et notre équipe bénéficie de plans complets d’assurance collective, de cotisations REER et RPDB, d’un programme d’aide aux employés et d’un régime de reconnaissance et récompenses.

Description du poste

Faire partie de l’équipe d’ingénierie vous permettra de devenir une référence technique concernant nos installations électriques 600V/480V/380V/230V/120V et nos logiciels en automatisation pour les systèmes de contrôle et d’acquisition de données en temps réel (SCADA : « Supervisory Control And Data Acquisition ») tout en vous assurant également de respecter les standards du Code électrique en zone explosive chez Ivys Adsorption Inc.

Objectif

Vous aurez l’objectif d’optimiser le déploiement à grande échelle des logiciels en automatisation de nos usines de purification du Biogaz tout en assurant une collecte de données centralisées. Ces données centralisées serviront à effectuer des analyses plus approfondies permettant d’améliorer le produit et/ou de prévoir les défaillances en fonctions de paramètres définis. Vous aurez également l’opportunité d’opérer ou simplement visualiser à distance l’état et la performance de chaque usine de Biogaz en opération.

Responsabilités

• Programmer, conceptualiser et configurer des systèmes PLC et HMI, réaliser et/ou conduire des FAT/SAT.
• Faire la conception électrique de panneaux de contrôle, incluant la mise en plan (AUTOCAD ELECTRICAL), sélection et dimensionnement des composantes électriques – câbles, fusibles, contacteurs/démarreurs, relais O/L, etc.;
• Revoir et approuver les spécifications et les dessins;
• Optimiser les singles line Diagram (SLD) de produits standardisés;
• Organiser la documentation technique ;
• Stimuler l'innovation et la collaboration;
• Participer aux certifications de produits (CSA/UL, CE);
• Apporter du support aux ventes et à la mise en service des équipements (SAT);
• Concevoir en fonction des coûts et participer aux efforts de l'équipe de réduction des coûts des produits;
• Travailler en collaboration avec les autres départements pour comprendre les besoins et être en mesure d’améliorer la performance de nos produits;
• Effectuer tout autre tâche demandée par son gestionnaire.

Exigences et qualifications

Les qualifications suivantes constituent les exigences minimales nécessaires pour ce rôle. Cependant, toute combinaison équivalente d’expérience, d’éducation et de formation fournissant les connaissances, les compétences et les aptitudes nécessaires seraient acceptables:

• Baccalauréat en ingénierie électrique ou production automatisée ;
• Membre OIQ ;
• 2-5 ans d’expérience pertinente;
• Maitriser les différents codes électriques (Canada et États-Unis principalement) ;
• Connaissance en instrumentation et contrôle (transmetteurs de pression, de température, et contrôle de moteur par VFD);
• Expérience avec le logiciel Autocad Electrical ;
• Familier avec les différents standards de classification des emplacements – Atmosphère explosive; IEC 60079-10-1, 60079-13, etc. (un atout) ;
• Connaissance des langages de programmation évolués tels que Python, C# ou similaire (un atout);
• Connaissances en architecture de réseaux, SCADA, acquisition de données, historisation et bases de données, cybersecurité (un atout)
• Excellente compétence en communication orale et écrite (français et anglais).

Avantages et bénéfices

Se développer et se surpasser

• Salaires compétitifs
• Programme de régime de retraite collectif avantageux
• Environnement de travail sécuritaire axé sur la prévention
• Comité de santé et sécurité
• Opportunités d’avancement

Être assuré, c’est rassurant

• Assurances collectives complètes incluant:
  • Soins médicaux et dentaires, protection familiale et individuelle
  • Assurance vie et invalidité
  • Service de télémédecine

Être heureux dans sa vie professionnelle et personnelle

• Activités financées par l’employeur et comité social
• Programme de reconnaissance
• Programme d’aide aux employés (PAE)
• Banque de journées de maladies et personnelles
• Semaine de travail se terminant le vendredi midi
• Politique de télétravail hybride
• Milieu de travail positif pour les changements climatiques